カテゴリー: ★ちょっといいお話

みなさん　こんにちは☀

新卒3年目薬剤師Mです🍻

ようやく涼しくなり秋を感じられるようになりましたね🍁

全国統一模試Ⅱに向けて頑張っている方📒

どこの会社説明会に行こうか迷っている方😔

国家試験まであと100日とちょっとでエンジンをかけなおしている方🔥

様々かと思いますが時間ってあるようでないものですよね😥💦

そこで今回は

ここだけは最低限見とくべき！

会社説明会の個人的気になるポイント☝　

を書いていこうと思います😊

お給料、お休み、勤務地域はもう当たり前に皆さん見てらっしゃるかと思うので

今回はそれ以外で✨

まずはよくある社宅制度🏡

社宅や住宅費補助があると、「合格してすぐの部屋探しで、時間がない」「家賃が高額なエリアに配属されて、お金がない」といった不安が解消されますよね。

ウィーズの全国勤務コースの方は、会社が家賃を払ってくれるので問題なし✨

一方、住宅手当が給料に上乗せでもらえるよ✌って企業さんもよくある！

だけどその場合は住宅手当も支給された現金として課税対象になるので

その分所得税や住民税などが高くなっちゃうこともあります😨

学生時代は税金のことなんてよく分からないですよね😅

なんだよ～！住宅手当全部まるごともらえるんじゃなかったのかよ～😱

なんてことにならないように、会社が家賃払ってくれるのか

給料に上乗せかは、チェックして見てくださいね☆

次に有給休暇消化率✨

いくら有給があっても取れなきゃ意味ないし

いつも一緒に働いている店舗の方に申し訳なく思いながら休むのはなんだか違う😢

本当にみんなが有給を取れているのか　有給消化率もぜひチェックして見てくださいね☆

もう皆さんご存知でしょう、ウィーズには業務支援と呼ばれる

いろんな店舗に入るプロの方がいるので気兼ねなく休める✌

また、長期休暇制度を利用すれば最大8連休✌

毎年海外旅行✈も夢じゃない✨✨

そして最後に　学生時代に私が企業に必ず聞いていたこと

それは

嫌なところ、デメリットは何ですか？

会社の良いところをたくさんアピールしている方に何を聞いているんだ😲

でも個人的にはここで何と答えてくれるかが一番大事でした😅

どこの会社も良いところはもちろん嫌なところがあるのは当然だと思います！

良いところばかりを聞いて入社を決めて

入社後「聞いていた話と違う😵」なんてことにならないように😢

ページ下部のインスタ等でウィーズの雰囲気を見てもらって

少しでも気になった方は会社説明会で実際に働く社員の声を聞いてみてください✨

では行事多めの静岡組、11人でスポッチャに行ってきたので

その写真で締めくくりたいと思います😚

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株式会社ウィーズでは一緒に働いてくれる新卒・中途の薬剤師の皆さんを常時募集しています。

気になった方はインターンや会社説明など随時告知していますので、ぜひ参加してみてくださいね！

参加した際には今日お伝えしたポイント、忘れずに聞いてくださいね！

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（静岡県　薬剤師　女性　20代）

皆さんこんにちは！
３年目の薬剤師Eです。

日が落ちるのはだんだんと早くなって参りましたが、残暑続く今日この頃いかがお過ごしでしょうか？

私は目下日々の業務と、最近新たに目覚めた趣味「筋トレ」に励んでおります💪

　

そんな目まぐるしい日々な中でもほっとひと息つける時間は大切ですよね😌

アイキャッチの写真はそんな時間に欠かせない私が愛用しているコーヒーメーカー☕
これだけですきま時間がぐっと優雅なものになった気がします✨

　

そしてコーヒーブレイク中にする事といえばそう、もちろんSNSの巡回です(笑)

今日はそんな私の巡回先の中からお一人、わが社ウィーズ社員のSNSをご紹介させていただこうと思います。

　

今回ご紹介させていただくのはTさん（https://www.instagram.com/study_dtamon.weeds/）

入社１年目でありながらすでに管理薬剤師として働いているバリバリのやり手✨
経営者育成コースに所属し執行部会議にも積極的に参加しています。

仕事の日のルーティーン動画を見るとその意識の高さに思わず感嘆の息が漏れること間違いなしです‼️😂

　

私自身もこの投稿の一つひとつから毎回情熱を分けてもらっています🔥

　

日々の業務から研修や会議、会社の雰囲気を感じ取れる投稿もいっぱい😊
この機会にぜひフォローして覗いてみてはいかがでしょうか？

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（神奈川県　薬剤師　男性　ギリギリ20代）

みなさん、こんにちは☀️

静岡県で管理薬剤師となって1年が経ちました3年目のＭです🍻

最近は暑くて夜のアイス🍨が欠かせません…

もう少し涼しくならないかな〜と毎日思っています…

しかし、夏といったら！！！

そうです、ＢＢＱです🍖

てなわけで静岡組でＢＢＱをしてきました！

中には東京や大阪から来てくれた方もちらほらと…

ウィーズにいるからフッ軽になるのか…

フッ軽がウィーズに集まるのか…

おそらく前者でしょうね☺️

1年目に日本各地で研修を行ってきたウィーズ新卒勢は

日本国民みんな友達と言っても過言ではありません。（絶対に言い過ぎ）

1年目から白衣を着ないお仕事もできる！

年数に関係なくやる気さえあれば本部のお仕事にも関わることができる！

で有名なウィーズ

ですが私自身プラスαのお仕事はしていません

（決して怠けているわけではないですよ！笑）

プラスαのお仕事をしていなくても

先輩、同期、後輩　さらに言えばご家族の方とも

仲良くなれるのがウィーズです✌️

白衣を着ないお仕事もしなきゃいけない…

なんてことは全くないですよ☺️♡

もちろんプラスαのお仕事もしたい！という方も大歓迎╰(*´︶`*)╯

さてさて、長くなりましたがＢＢＱの話に戻りましょう☆

今回はウィーズ社員、そのご家族でのＢＢＱ🍖

元気いっぱいのお子さんも来てくれました☺️

川でも遊べちゃうＢＢＱスポットだったので

お子さんは夏休みの良い思い出になるといいな～♡なんて思っていましたが…

このブログをよく読んでくださっている方ならもうお分かりでしょう…

そうです、むしろ大人の方がはしゃいでました(;´∀`)

↑水鉄砲持参して水かけ合戦

↑水風船仕込中

先輩が持ってきてくださったシャンパンと美味しいお肉もたくさん食べて

大人の夏休みさいこ～！！！

そこのあなたも　ぜひウィーズで大人の夏休み過ごしてみませんか？

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（静岡県　薬剤師　女性　20代）

みなさん、こんにちは☀

3年目のMです🍻

今日はお休みの日の出来事について書こうと思います！

先日ウィーズ静岡若手組（1年生3人、2年生3人、3年生3人、4年生1人の計10人）で

遊びに行ってきました😊

1年生はなんと第2ローテーション1週目😂

歓迎会よりも先に遊んじゃいました😂

まずは　学年対抗ボーリング🎳

優勝は１年生チーム🏆　（わざと負けてあげたんです！！！）

そしてお次はトランポリン

ちびっ子達にまじって本気で飛びまくりました💫💫

男性陣はクライミングをしたり

先輩後輩関係なく　綱渡りの邪魔をしたり😂

6時間近く思いっきり楽しみました😊

たくさん汗をかいた後はみんなで美味しいご飯とお酒を楽しんで

充実したお休み終了😍

（ご飯の時の写真が無いのが残念😢）

もちろんみんなウィーズで出会った人達💕

今年はコロナでずっと中止になっていた運動会が開催されるみたいなので

楽しみです😍

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（静岡県　20代　3年目薬剤師　女性）

咳止めよ

いつになったら

入るかな

どうも薬剤師Sです。

突然ですが、薬剤師の皆さんは就職や転職の際、こんな問題にぶつかりませんでしたか？？

「調剤薬局数あれど、違いがあんまりわからない・・・。」

もちろん調剤薬局側もこの課題は把握していて、給料や福利厚生で何とか違いを生み出そうとしてくれてはいます。

でも、ぶっちゃけピンとこない！！

僕にとっては”ベンゼン”と”シクロヘキサン”くらいの違いでした。

だからこそ、”普通”から大きく逸脱したウィーズの存在はとてもありがたかったと思います。

合う人には合うし、合わない人には合わない。

そんな一長一短がはっきりした会社。

どんな会社に入ってもメリットとデメリットはありますから、メリットに心躍る会社を選びました。

もちろん入ってから気づいたメリットもデメリットもたくさんあります。

当然です。

僕は天才でも完璧超人でもありません。

たかが数回の説明会ですべてを理解できるはずがありません。

つい先日も、ウィーズの新たなメリットを発見しました。

入社数年経ってからもメリットが見つかるわけですから、噛めば噛むほど味が出る”するめ”みたいな良さがある会社なんだと思います。

前置きが長くなりましたが、今回はこの新たに気づいたメリットについて共有します。

そのメリットとは「フットワークが軽くなった」こと。

そう感じたきっかけは、親友の誕生日を祝いに名古屋まで遊びに行ったことでした。

その日は他に用事はなく、本当にただ「新幹線で静岡から名古屋に向かい、友人の誕生日を祝い、ピザを食べ、終電で帰ってきた」だけです。

”あたりまえじゃね？”と思った皆さん。

素敵な人間性をされていると思います。

以前の僕であれば自分の用事もないのに、県をまたいで他人の誕生日を祝いに行くなんて考えられませんでした。

だって遠いし、移動費だって馬鹿になりません。

さらに言えば、友人の誕生日ですから当然ご飯代もこちらが払います。

こんなことをしても自分にそんなに得はないし、そこまでしなくてもいいんじゃないか・・・？

そう思っている自分がいました。

ですが、ウィーズの人たちはそんな僕の固定概念を早々に壊してくれたと思います。

東京から日帰りで仙台へ行き、飲み会に参加。

大分から０泊２日で静岡に来て、バーベキューに参加。

ウィーズには”国内は庭”とでも言わんばかりに飛び回る方がたくさんいます。

”朱に交われば赤くなる”とはよく言ったもので、そんな人たちと関わっていると、僕自身も昔と比べて県外まで行くハードルがかなり下がりました。

根拠はありませんが、現代の大人でこれができる方って実はすごく少ないと僕は思います。

これ、自分のためであればできる方も多いです。

「好きなバンドのライブに行く」、「ディズニーランドの新エリアを体験しに行く」、「ずっと行きたかった観光地の幸を味わいに行く」。

どれも素敵なことだと思います。

でも、「他人のために時間とお金を使い、会いに行く」。

この素敵さに気付くことができたのは、ウィーズに入って、長距離移動のハードルを下げてもらったおかげが大きいです。

これは僕が感じたことですので、共感をしてもらう必要はありません。

ただ、少しでもいいなと思っていただけたのなら、皆さんもぜひ遠方に住むご友人やご家族のお祝いに駆けつけてあげてください。

きっと少し心が温かくなると思いますよ！

それではまた！

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全国のフッ軽社員が大歓迎しに駆け付けます😂

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（静岡県　薬剤師　男性　20代）

みなさんこんにちは☀

スギ花粉のピークも無事終わり、ヒノキ花粉ももうすぐピークが終わりますね😷

花粉症の皆さん、今年もおつかれさまです

1年目の第四ローテで絶賛花粉症祭りの時期に

耳鼻科配属になったので2.3月になると

「あの時の自分よく乗り切った！！！」と思い出します。笑

私は運が良い事に花粉症ではないので、心の底から辛さを理解することはなかなか難しく…

点鼻薬や目薬、抗アレルギー薬などの服薬指導をしながら

乗り切ってください！と思うことしか出来ませんでした…

そんなNOT花粉症ラッキーマンにもアレルギーがあるのです。。。

それは

キウイ！！！

「たいしたことないじゃないか…」

「なんなら食べる機会の方が少ないわ…」

という声が聞こえてきそうですが

私にとっては花粉症よりも厄介なんです！😭😭😭

元々キウイ大好きで小さい頃は平気で2.3個ぺろりと食べていました(　˙༥˙　)

忘れもしない　あれは小学2年生の給食でのこと。

酸味が特徴のキウイ。苦手な人もたくさんいて

「Mちゃんあげる～」と何人もの人からキウイを頂き

いつものように2.3個（確かあの時は5個ぐらい食べた気が…笑）

おいしくパクリ(　˙༥˙　)

しばらく経つと「ぜーぜー…」

風邪かな？と思い保健室に行きましたがぜーぜーがひどくなるので

母親がお迎えに来てくれ帰宅🏠

私自身はなんとも無かったのですが母親が私の異常に気づいてくれました。

風邪なんかひいていなかったし何より顔中ぼっこぼこ。

急いでかかりつけの病院に連れて行ってもらうと

なんと　気管支まで蕁麻疹が出来ていて

あと少し遅かったら呼吸できていなかったよ😱！！！と…

先生「アレルギーだろうね…」

　　「給食メニューからしてキウイだと思うけど検査するかい？」

母「食べなくても生きていけるので大丈夫です。キウイは避けます。」

と、こんなことがあり私は絶望…😭

それから何年か経った時に友達からアイスを一口もらったと同時に

「このキウイ味のアイス美味しいよ！」

😱😱😱😱😱

喉というか喉の奥が　”カーーーッ”　と痒くなり

「あぁ…やっぱり私はキウイアレルギーなんだ…」と

それから10数年大好きなキウイを避けて生きてきました…

そして先日どうしてもキウイが食べたくアレルギー検査を受けにいくことに！！！

結果がこちら！！

………………………………

ん？…………

あれ……陰性じゃないかーーーっい😂

思い込みかーーっい😂

10年以上大好きなキウイを我慢していたのに…

そしてこちらもびっくり😲

6段階中2と弱くはありますが、私…花粉症だったんだ…

おっとなんだか目が痒い気が…

NOTキウイアレルギーは知れて良かったですが

知らなくて言い事実もあるものですね😅

本当に辛い花粉症の皆さん、シーズンももう時期終わるので

アレルゲンを体内に入れて少しずつ慣れさせようよ！という舌下治療という治療法があります。

少なくとも治療に3年はかかりますが　かかりつけの先生や耳鼻科などに

一度ご相談されてみては？

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（静岡県　キウイ克服(？)薬剤師　女性　20代）

みなさんこんにちは☀️

２年目薬剤師Mです🍺❤️

先週の土日に第１０９回薬剤師国家試験が行われましたね。

私自身も２年前に受けた国家試験。

緊張やプレッシャーや家族や友人の期待…

受験された皆様お疲れ様です！

そして今は頑張った自分を褒めてあげることに徹してくださいね😊

社会人になったら（ウィーズに入ったら）こんな幸せが待ってるよ❤️

な記事を書きたいと思います！

私は福岡出身で生まれも育ちも福岡！

大学も九州の大学で九州から出ることなんてほぼ無くて

九州出た事と言えば友達とディズニーに行ったことぐらいでした😂

そんな私がウィーズを選んだ理由の１つ！

それは

全国勤務でいろんな土地を巡れたりたくさんの方と知り合えること！

（会社のお金で）いろんな地域に行けるのは魅力的すぎませんか…？

今は静岡県にいるんですが毎週スノボに行ってます😊

雪が積もったところなんてほぼ見たことがない生粋の九州人！

その雪の上を滑る経験ができるなんて…それも毎週…

（雪なんて慣れてないので顔面強打すること３回…）

（顔面から転け唇が腫れトリッピーになりました∧( ‘Θ’ )∧…）

（ちびっ子達と一緒にヘルメット被ってスノボしてます）

地域固定もたくさんの魅力があると思います😊

地元で働いて幸せな地元ライフを送っている同期も実際います😉

それでもいろんな土地開拓したい方には全国勤務がおすすめです😆

このブログでいろんな地域で研修を受けている記事がたくさん上がっているので

ぜひ見てみてください！！！

そして最近になっていいなぁと思っているのが

ウィーズ新卒の年間休日１２３日！！！

それプラス夏休み３日間！！！

国民の祝日は有給を使うことなく当然にお休みになるので

こんなに休んでていいのか…と思うことが多々あります😂

私事ですが５月に新婚旅行に行きたいので

有給をGW明けに申請しました。

無事申請が通り５月の前半はほとんどお休みです😂

有給が通りやすいのもラウンダーと呼ばれる

どこの店舗でも入れるよ〜という方がいるおかげです😭

ちなみに私も夫もウィーズで管理薬剤師をしています。

管理薬剤師でも連休取れちゃいます😭❤️

２年目でも管理薬剤師を任せてもらえるこの会社！

スキルアップやお休みを充実させたいそこのあなた！！！

ぜひ一度下のリンクからこの会社の魅力をのぞいてみてください👀

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薬剤師同士、ゆる～く繋がりしっかり学びあう情報交換場「ヤクノア」にも興味あればぜひ✨

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（静岡県　薬剤師　女性　20代）

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こんにちは🌞

急に寒くなって、秋を飛ばして冬になってしまいましたね🥶🥶

あと今年も1か月を切ってしまい、1年が早くて早くて😯

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さて、続けて書かせていただいたこの連載も終了に近づいてきました😶_早い…

今回は「職場復帰後に使える制度」について書きたいと思います😊👍

.

短時間勤務制度は2010年の育児・介護休業法の改正によって

企業に導入が義務付けられました👶🏻✨

.

事業主は、３歳未満の子を養育する従業員について、

従業員が希望すれば利用できる短時間勤務制度を設けなければなりません👀

.

短時間勤務制度の対象は、以下のいずれにも該当する男女労働者です👨🏻👩🏻

①　３歳未満の子を養育する従業員であって、
短時間勤務をする期間に育児休業をしていないこと

②　日々雇用される従業員でないこと

③　１日の所定労働時間が６時間以下でないこと

④　労使協定により適用除外とされた従業員でないこと

.

また、所定外労働の制限があり、

3歳未満の子を養育する従業員が申し出た場合には、

事業主は、その従業員を、所定労働時間を超えて労働させてはなりません👀

対象となる従業員は、原則として3歳未満の子を養育する

全ての男女労働者（日々雇用者を除く。）が対象となります👨🏻👩🏻

.

また、子が小学校就学前までの方が利用できる制度もあり、

「子の看護休暇」と「法定時間外労働の制限」「深夜業の制限」があります😊

.

対象となる従業員は、原則として小学校就学前までの子を養育する

全ての男女労働者（日々雇用者を除く。）が対象となります👨🏻👩🏻

ただし、勤続年数1年未満の従業員は対象にならないなどの条件があるので、

申請する際には条件を確認してみてください👍✨

.

「子の看護休暇」は、従業員が事業主に申し出ることにより、

小学校就学前までの子が１人であれば年に５日まで、

２人以上であれば年に10日までで、1日単位で休暇を取得することができます👶🏻

子の看護休暇は、病気やけがをした子の看護を行うためや

子に予防接種または健康診断を受けさせるために利用することができます👶🏻💉

.

「法定時間外労働の制限」は、従業員が申し出た場合に、

事業主は1か月で合計24時間、1年で合計150時間を超える

時間外労働をさせてはならないという制度になります😊

.

「深夜業の制限」は、従業員が申し出た場合に、

深夜（午後10時から午前5時まで）の時間帯において

従業員を労働させてはならないという制度になります😊

.

以上のことを簡単にまとめた表が以下になります👇🏻👇🏻

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ウィーズグループは、産休育休復帰率が良く、

育休復帰後も短時間勤務が可能です👌

私も育休復帰後、こどもが3歳になるまで時短で勤務していました😊👌

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ウィーズには相談にのってくれる先輩ママさんがたくさんいるので、

安心して働くことができます😊✨

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次に内定式に参加するのはあなたかも？

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(愛知県　薬剤師　30代　女性）

こんにちは🌞

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今回は、「パパママ育休プラス」について書きたいと思います👨🏻👶🏻👩🏻

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パパママ育休プラスとは、父親の育児休業の取得を促し、

夫婦が協力して育児を行うことを目的として、2010年に制定されました👍

.

育児休業期間は「原則子どもが1歳の誕生日を迎える前日まで」ですが、

両親がともに育児休業をする場合に、以下の要件を満たした場合には、

育児休業の対象となる子が１歳２か月になるまで延長される制度です👶🏻

.

《取得条件》
① 夫婦ともに育児休業を取得すること

② 配偶者が子が１歳に達するまでに育児休業を取得していること

③ 本人の育児休業開始予定日が、子の１歳の誕生日以前であること

④ 本人の育児休業開始予定日は、配偶者がしている育児休業の
初日以降であること

.

一定の条件を満たせば、

家庭の事情に合わせて夫婦で別々の期間に取得することもできます👨🏻👩🏻

さらに、パパ・ママ育休プラスは分割取得することもできます😁👍

.

.

パパ・ママ育休プラスの期限である1歳2カ月になるまで

育休を利用できるのは、育休をあとから取得した配偶者のみとなります🤗

母親が先に育休を取得した場合、父親が1歳2カ月まで取得でき、

父親が先に育休を取得した場合は、母親が1歳2カ月まで取得できます👩🏻👨🏻

「パパ・ママ育休プラス」として育児休業を取得している場合でも、

一定の要件を満たしていれば、通常の育児休業と同様に

最長で子どもが2歳になるまで延長が可能になります👶🏻💕

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パパ・ママ育休プラスは夫婦ともに育休を取得することが条件であるため、

夫婦どちらかが専業主婦（夫）の場合は申請できません🥲😨

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パパママ育休プラスも育児休業の一つなので、

通常の育児休業同様に育児休業給付金を受け取ることができます😊👍💴

給付金額は、育休開始日から180日間は月額給与の67％、

181日目から支給終了日までは50％で、通常の育児休業給付金と同様です😊

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ウィーズグループでは、パパさんの育休の取得ももちろん可能です🙆🏻✨

パパさんで育休を取得している社員もいます👍✨

パパさんも育休に入る際、相談に乗ってくださる先輩社員がいるので、

安心して、育休に入ることができます😊✨

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次回もお楽しみ…😋🤭✨_{^{（次何を書こうかまだ決まっていないのです…笑）}}

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